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医療法人 聖陵会 医療法人聖陵会聖陵岩里病院

職員を1人ぼっちにしない、をモットーに。魅力的な環境で充実して働くことができる病院

募集職種

正看護師

雇用形態

常勤(夜勤有り)

配属先

病棟

給与

月収 238,000円〜330,000円 (手当含む)

諸手当

資格手当:35,000円

勤務時間

【日勤】 8:30 〜17:30 / 【準夜】 16:30 〜0:30 / 【深夜】 0:00 〜9:00

休日・休暇

年間休日108日 4週8休

特徴

医療法人聖陵会聖陵岩里病院は一人ひとりの患者様を尊重するとともに、職員も大切にするという基本方針を打ち出している病院です。患者様だけでなく、職員を一人ぼっちにさせないという理事長の方針のもと、チームワークを重視して働けるような環境づくりに注力しています。また、子育て支援のための行動計画を策定しているので、育児中の看護師さんも働きやすい職場環境です。

 

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医療法人 秋芳会 秋吉病院

高い専門性を身に付けることができます。家族手当の支給も魅力!

募集職種

正看護師

雇用形態

常勤(夜勤有り)

配属先

病棟

給与

月収 220,000円〜320,000円 (手当含む)

諸手当

賞与:年2回/3.1ヶ月
夜勤手当:10,000円
家族(2子まで)手当:3,500円
通勤(上限)手当:20,900円

勤務時間

【日勤】 8:30 〜17:30 / 【夜勤】 17:00 〜9:00 / 【日勤午前診】 8:30 〜12:30

休日・休暇

4週8休

特徴

一般病床60床を有し、専門性の高い医療と看護を展開。高いスキルを身に付けたいという看護師さんにオススメの職場です。第2子までの家族手当で、家族を持つナースをサポートしています。マイカー通勤が可能で、交通機関の時間を気にせず出退勤できるのも嬉しいですね。

 

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看護師さんの転職口コミQ&A!

質問させて頂きます。
「これから妊娠をするつもりで、産休をすぐに取ること前提で働ける職場」はあるでしょうか……。
(条件がそこそこだったら、産休後は長く勤めるつもりです)
甘い意見であることはわかっています……。

 

もともとシングルマザーで、一般科(神経内科)に勤めていましたが
脳卒中の患者様が多くてバタバタで、
しょっちゅう保育園のお迎えに間に合わなくて、
保健師さんや児相の方に怒られていて、自分も働きにくい思いをしました。
再婚し、家庭の仕事も増えたので、
定時(17時)で上がれる病院に職場を変えて3ヶ月になるのですが、
そこは精神科の療養病棟(男性)で、毎日毎日、
重たい患者さんの大量の浣腸や座薬、
おむつ交換、車いすやベッドへのトランス、
暴力を抑えたり、患者さんからすぐに殴る蹴るが飛んできたりと、
正直妊婦の仕事はありませんし、
無理して働いたら流産してしまいそうです……。
病棟の業務が決して嫌だったり
スタッフに問題があるわけではないのですが(みなさんとても親切です)
再婚相手が大分年齢が上でなるべく早く子供を望んでいることと、
経済的にきびしいので産休をとりながらもなるべく働かなければならないという

事情があります。

 

あまり多くの重たいことや暴力がなければ、
立ち仕事や夜勤等は大丈夫だと思います。
前回は産休のみを取らせて頂き、普通に常勤で働きました。
つわりも、吐くことは多かったですが仕事を休むほどではありませんでした。

 

老人ホームの仕事に興味がありますが、
やはりおむつ等が多く厳しいでしょうか?
施設の看護師は数も病棟よりは少ないので、
産休は取りにくいのでしょうか。

 

子供の事情、自分の都合、
いろんなことが重なってしまって、
こんな自分の働ける居場所はないんじゃないかって
情けなくなります……。

 

もしも、同じ立場の方がいたら、
お話しを聞かせて頂けると幸いです。
長々と失礼しました。

わたしは独立行政法人の総合病院に転職しました。履歴書に配偶者の有無を書いていたので看護部長の面接で夜勤に夫は反対してないか聞かれたりしました。

 

見学会の時に院内にはママナースも多く時短勤務を利用したり、夜勤免除してる人が殆どであることや産前産後休暇の説明をされました。

 

志望動機の欄に「結婚、出産、育児を経験しながら、長く勤めている方が多い病院だと思い、私も頑張りたいと思いました」みたいなことを一言書いてみました。

 

わたしは独立行政法人系の病院のことしかわかりませんが、通勤しやすいご近所の老人ホームや慢性期の病院の見学会から行かれてはどうでしょうか。見学会と実際入職してからは違うかもしれませんが、病院の雰囲気や従業員のライフステージの考え方みたいなのはわかると思います。

 

前の病院は忙しく、離職率も高い病院でした。卒業後から6年そこにいたのでそれが普通だと思っていましたが、転職してみたら自分の普通は普通でなかったかも、と思いました。師長が勤務表作るのヘタだったせいもあり、冠婚葬祭以外希望休みもらえず、年休もこちらが申請できず、勝手につけられたりしてました。今は休み希望何日までとか決められておらず、年休も好きな時につけています。患者に対しての看護師が前の病院より多いので、前の病院よりイライラしている人も少なく思います。妊娠がわかってから、受け持ちも軽くしてもらえたり、とても配慮してもらっています。

 

いい職場が見つかるといいですね。

 

お返事ありがとうございます!
「独立行政法人」ですかー! 国立みたいな感じでしょうか??
(よくわかってなくてすみません……)
ネットで調べてみましたが、
私の家の近くには「○○会」という会社? の病院しかありませんでした……。

 

老人ホームは看護師が常勤で2人しかいないので、
小さな子供がいて休みやすい職員はちょっと、とお断りされました。
入職してから御迷惑をおかけするわけにはいきませんし、
心が折れそうになりましたが、仕方がありませんね。
車で20分程のところにある慢性期の病院に
見学に行く予定を入れて頂きました。

 

いくさんはライフワークバランスのとれる
素敵な職場にお勤めなんですね!
(でもきっと、お忙しい病院と思いますが……><)
妊婦やママが孤立しない環境って、素敵ですよね。
私も子供の手が離れたら、妊婦やママのスタッフを助けられたらと思います。
お身体に気を付けて、お互い仕事と子育てを頑張りましょう。

 

それならデイサービスセンター等がいいのでは?そちらなら介護の方がやって頂けて看護師は簡単な処置、吸引等ですからお腹に負担もないかと…。

 

お返事ありがとうございます。

 

デイサービスですか! 
視野が狭い私には、思いつきもしませんでした。
デイについて知識があんまりないので、
いろいろ調べてみて、検討したいと思います。
ありがとうございます☆

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